Digitaler Kulturworkshop

Beschreibung

Leistungsbeschreibung:

Format: 9 digitale Einheiten (DWS) à 90M im MS-Teams / Termine und Teilnehmer/innen nach Bedarf
Zielsetzung: Zielbild und Plan zur Weiter-(Um)entwicklung der Unternehmenskultur / verbindliche Roadmap zur Umsetzung
Vorbereitung: Bestandsaufnahme zur aktuellen Unternehmenskultur – Anliegen und Auftragsklärung / Feinabstimmung von Zielsetzung und Meilensteine

Meilensteine: (Anpassung nach Feinabstimmung)
> DWS 1: Standortbestimmung zur Ausgangslage
> DWS 2: Zielbild der künftigen (veränderten) Kultur
> DWS 3: Erkennbarkeit und (Mess)Kriterien zur Kulturveränderung
> DWS 4: Lösungsfindung / Teil 1
> DWS 5: Lösungsfindung / Teil 2
> DWS 6: Lösungsfindung / Teil 3
> DWS 7: Plan zur schrittweisen Kultur(um)entwicklung
> DWS 8:  Methoden und Werkzeuge in der Transferbegleitung
> DWS 9: Dranbleiben / Kombipaket aus persönlicher und digitaler Begleitung

Ihr Nutzen:
> Festigung der Unternehmensidentität und Existenzsicherung
> Steigerung der Identität, Motivation und Loyalität der Mitarbeiter/innen zum Unternehmen
> Steigerung von Kreativität, Produktivität und Qualität durch mehr Leistungsfreude
> bessere Anpassungsfähigkeit und Wendigkeit durch kultur-authentische Wertschöpfung
> Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit